https://momonga2017bbriipugurosu.blogspot.com/2020/11/15.html
大手企業や知能職等のホワイトカラーは、企業が学歴を大学に確認しますし、前職も確認しますし、ばれて採用はありません
学歴不問の無学でもOKな仕事は確認しないのでばれません
飲食・風俗・どかちん・運輸・美容等のブルーカラーは人が足りないのでサルでも何でも働いてくれたら雇用助成金が企業に入るし、何でいいのです
そして一週間前後で新人をわざと怒鳴るパワハラや虐め等の刑法該当要件行為をして辛くあたってやめさせれば雇用助成金からバイト代を差し引いて利益がでますからね
その利益目的なんで企業側は何でもいいわけですよ
なので、下層社会ほど人間関係が悪くて転職率がすごい多かったりするのが内訳なんですよね
黒髪とかいう方は、そういう下層社会を渡り歩いただけの話
なので居酒屋等の飲食業は離職率が一番高いんですよね
ピンク産業よりも高いんですよね
なので、派遣登録をして短期バイトにしとくほうが、バイトで入るより辛い目にあう確率がぐんと低くなるみたいですからね
私は、派遣会社のまわしもんではありませんが、飲食派遣会社等に登録しといたほうがいいと思いますよ
他にもホステスさんも派遣ホステスの会社もあったりしますからね
そこで馬の合うママさんに巡り合うまで派遣で店まわったらええんですよ
馬があうママさんところに当たったら本採用で派遣やなくてレギュラー入りらしいですからね
ホステスさんたちも、店選びでどないしてええか分からんときは、そないしてみたらどうですか？
経営者側も、登録しといたら気に入る女の子が回ってくるまでどんどんチェンジできるしええみたいですよ